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Zustandekommen und Inhalt des Arbeitsvertrages: Arbeitsrecht
Christian Rolfs
Broschiert. Bwv - Berliner Wissenschafts-Verlag 2011-10-27.
ISBN 9783830519690
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Präsentation des Verlages
Erscheinungsjahr: 2011
3., übrarb. Aufl.
Gewicht: 305 gr / Abmessung: 23 cm
Von Rolfs, Christian
Das vorliegende Buch soll als berufsbegleitendes Werk für die Fachanwaltsausbildungneben einem systematischen Überblick die Kenntnis einiger in der Fachanwaltspraxisbesonders bedeutsamer Problemschwerpunkte vermitteln. Es dient der Vermittlungfachanwaltsspezifischer Problemfelder und orientiert sich dabei streng an denVoraussetzungen der Fachanwaltsordnung. Der Leser erhält eine fachlich und didaktischausgereifte Lektüre, die den Lehrgangsinhalt der Fachanwaltsausbildung textlichaufbereitet. Das Buch bildet die theoretische Grundlage für ein weitergehendesSelbststudium des Lesers mit Hilfe ergänzender Fachliteratur.InhaltTeil 1A. EinführungB. Anbahnung des ArbeitsverhältnissesC. Abschluss des ArbeitsvertragesD. Mängel des ArbeitsvertragesTeil 2A. Pflichten des ArbeitnehmersB. Pflichten des ArbeitgebersC.Nachwirkungen des ArbeitsverhältnissesD. Lohn ohne ArbeitTeil 3A. Besondere Arten von ArbeitsverhältnissenB. Betriebsübergang,
613a BGB
Inhaltsverzeichnis:
Aus dem Inhalt:
Teil 1 Lernziel - 17 b A. Einführung - 19 B. Anbahnung des Arbeitsverhältnisses - 21 I. Allgemeines - 21 II. Personalsuche und Stellenausschreibung - 21 1. Allgemeines - 21 2. Begriff der Stellenausschreibung - 21 3. Inhaltliche Anforderungen - 22 4. Beteiligung des Betriebsrats - 22 5. Ausschreibung von Teilzeitarbeitsplätzen (
7 TzBfG) - 23 III. Bewerbungskosten - 23 IV. Fragerechte des Arbeitgebers und Offenbarungspflicht des Arbeitnehmers - 24 1. Fragerechte des Arbeitgebers - 24 2. Offenbarungspflicht des Arbeitnehmers - 25 3. Einzelfälle - 26 4. Rechtliche Konsequenzen einer Falschbeantwortung des Bewerbers - 28 V. Einzelheiten zum Anfechtungsrecht des Arbeitgebers gemäß
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